Acolhimento para Aposentadoria
Projeto da DGESP, em conjunto com o GRH, voltado ao acolhimento e à escuta das dúvidas da força de trabalho da COPPE em transição, promovendo reflexão sobre a aposentadoria e a valorização da trajetória.
Diretoria de Gestão de Pessoas – DGESP
Desenvolver a gestão de pessoas é mais do que estabelecer metas, objetivos e estratégias.
Está relacionado à construção de uma cultura na qual o ser humano é o elemento central.
Ações e processos para desenvolvimento pessoal e profissional das equipes compreender o foco na missão institucional, se constituem no conjunto de atribuições da Gestão de Pessoas.
A participação aliada à uma comunicação transparente e objetiva compreende o principal pilar das ações de Gestão de Pessoas em uma instituição.